INGENIERÍA EN GESTIÓN EMPRESARIAL

Formar profesionales que contribuyan a la gestión de empresas e innovación de procesos; así como al diseño, implementación y desarrollo de sistemas estratégicos de negocios, optimizando recursos en un entorno global, con ética y responsabilidad social.

MISIÓN

Formar Ingenieros en Gestión Empresarial integrales en la aplicación de las habilidades directivas y pensamiento sistémico capaces de tomar decisiones en las necesidades del sector productivo y de servicio aplicando innovación de procesos, emprendimiento, desarrollo sustentable, implementación y dirección empresarial; afrontando los retos de la globalización en armonía con el entorno.

VISIÓN

Consolidarse como un programa educativo líder en la carrera de Ingeniería en Gestión Empresarial formando profesionistas con calidad y vanguardia competentes que satisfagan las necesidades del sector empresarial a nivel regional, nacional e internacional; con un enfoque crítico, estratégico, innovación y socialmente responsable.

Perfil de Ingreso

Los aspirantes a ingresar al programa educativo de Ingeniería en Gestión Empresarial deben contar con los siguientes requisitos:

• Haber cursado y acreditado el 100% de los estudios de nivel medio superior.
• Demostrar competencias genéricas predictivas básicas en el área Económico-Administrativa.
• Demostrar interés por el programa educativo que desea estudiar.
• Habilidad verbal y compresión lectora.
• Habilidades directivas y de liderazgo.
• Interés por los diversos Procesos de calidad.
• Toma de decisiones.
• Interés por gestionar, diseñar, innovar y emprender
• Interés en la investigación, análisis e interpretación de información.
• Habilidad en el uso de las tecnologías de la información y comunicación.

Perfil del Egreso

• Desarrollar y aplicar habilidades directivas y la ingeniería en el diseño, creación, gestión, desarrollo, fortalecimiento e innovación de las organizaciones, con una orientación sistémica y sustentable para la toma de decisiones en forma efectiva.
• Diseñar e innovar estructuras administrativas y procesos, con base en las necesidades de las organizaciones para competir eficientemente en mercados globales.
• Gestionar eficientemente los recursos de la organización con visión compartida, con el fin de suministrar bienes y servicios de calidad.
• Aplicar métodos cuantitativos y cualitativos para el análisis e interpretación de datos y modelado de sistemas, en los procesos organizacionales para la mejora continua, atendiendo estándares de calidad mundial.
• Diseñar, evaluar y emprender nuevos negocios y proyectos empresariales, que promuevan el desarrollo sustentable y la responsabilidad social, en un mercado competitivo.
• Diseñar e implementar estrategias de mercadotecnia basadas en información recopilada de fuentes primarias y secundarias del consumidor o usuario de algún producto, de acuerdo a oportunidades y amenazas del mercado.
• Establecer programas para el fortalecimiento de la seguridad e higiene en las organizaciones.